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成為人氣女主管的50個point：寫給強悍又溫柔的未來領導者



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在辦公室，也不過是一張A4資料，妳卻大呼小叫，搞得大家雞飛狗跳一起幫忙找？

雖然妳工作很有能力，但卻沒有禮貌？說話口氣，常常把部屬當作「沒用的敵人」。

妳不想承認自己不對，因為那等於跟大家承認，我輸了！

妳以為把流行語掛在嘴邊，就是拉近跟同事之間的距離，結果反而被看輕......

為什麼「領導」角色放在「女性」，就有先入為主既定印象？

情緒不穩定、情緒化、私事為優先、女性主管很難相處、女人就是這樣……

女人當家到底難在哪裡？優勢又在哪裡？

本書從溝通術、自我管理術、領導術三方面打造人氣女主管的黃金價值！

妳不會再「不懂帶人做到死」，而是懂得運用部屬的優點與個性。(勝)

不用擔心團隊出錯，因為團隊會越挫越勇，找到目標方向。(勝)

不再以「真理」「規矩」來控制行為，而用包容與設身處地來體會。(勝)

最重要的是，不必再假裝控制情緒，因為妳是強悍又溫柔的領導者！(勝)

本書特色

寫給強悍又溫柔的未來領導者

＊「個人時間」是孕育「人氣女主管」的重要時間。

＊真的「很會聊天的人」其實不是「很會說話」，而是「很會傾聽」的人。

＊全世界有一大堆事情是自己認為100%正確，但實際上「並非如此」。

＊想要磨練會話能力，就不要模仿年輕人的用語，而是要以優雅的年長女性為範行銷策略本。

＊領導人把禮儀的標準設在哪裡，就決定這個團隊的水準。

＊想要珍惜和人的緣分，就要先從記名字開始。

＊聲音是我們很重要的財產，讓周遭感受到「很舒服」的氛圍吧！

名人推薦

《PPAPER》《PPAPER FASHION》雜誌創辦人暨發行人 胡至宜 專業推薦

身為一個女性，反而有更好的優勢與條件能夠執行地更好，也就是把先天的看似弱勢的生理條件，轉化發揮成為優勢甚至致勝關鍵。

女性、主管，都是迷人的角色與挑戰，這本書裡有很多的檢視點，讓在職場奮鬥的我們，有著更明確的參考方向與省思，值得一讀。

商品訊息簡述: 教育訓練中心

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  作者： 有川真由美
  
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• 譯者：林佳翰
• 出版社：大田
  
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• 出版日期：2016/08/12
• 語言：繁體中文

成為人氣女主管的50個point：寫給強悍又溫柔的未來領導者

商品網址: http://www.books.com.tw/exep/assp.php/tinaliao1968/products/0010724507

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